大家好,我是二哥呀。
DeepSeek 由幻方量化出品,可以说是 2025 年最有影响力的大模型,几乎没有之一。
2026 年的元旦期间,幻方量化的同行九坤投资也出手了,发布了他们的第一个模型——IQuest-Coder-V1。
从名字上就能看得出来,主打一个 ikun,哦不,专攻代码方向。
从跑分来看,几乎可以和 Sonnect-4.5、GPT5.1、Kimi-k2、Qwen3-coder 平起平坐。
据官方文档说,IQuest-Coder 会从代码仓库的演化、提交记录和重构轨迹中学习,思路颇有点量化的味道。
我去九坤的官方看了一眼,目前基金资产管理规模超过 600 亿人民币,员工 300 多人。
虽然我不清楚这个规模到底有大,但感觉是不缺钱的公司。这么看来,2026 年的编码模型又要杀出一个强有力的竞争对手了,好事,绝对是好事。
作为大家的求职工具人,我上老板直骗上瞅了一眼,目前 九坤在招的技术岗位有 102 个,其中测试开发工程师就能开到 30-60k。
并且语言上没有限制,Python/C++/Java/Go掌握一种就可以。
兄弟姐妹们,再也别嫌弃测试/测开岗了,这个岗位绝对是未来的香饽饽,因为要求没有后端高,工资和后端差不多,又匹配所有编程语言。
还有官网这个全栈开发实习生,要求的技术栈有 Linux、MySQL、Docker、k8s、React 等,大部分关注二哥的同学应该都能满足要求。
想要有一段日常实习或者暑期实习经历的同学,真的可以冲一把。像九坤这种公司的实习含金量非常高,甚至在我心目中是远超互联网大厂的。
能出人才,真能出人才。罗福莉同学从 DeepSeek 到小米,就是团队领头羊啊。
当然了,有同学可能会问,学历是不是要求特别高?
应该不低。
但我是有底气的,从我修改过的简历来看,关注二哥的 92 选手还是非常多的。
九坤在 2025 年也正式成立了至知创新研究院,专注大模型、代码智能、医疗 AI 等方向。这也意味着量化的四大天王里,已经有两家入场大模型,并且成绩斐然。
这对于我们普通人有什么启示呢?
答案显而易见,2026 年,AI 势必还会继续加速冲刺。
不管是求职还是晋升,大家都应该给自己的项目注入 AI 能力,并且一定要尽早去了解。至少要搞清楚 AI 应用开发中的各种术语,各种名词,能实践一把最好。
比如说:
①、检索增强生成 RAG、向量嵌入 Embedding、向量数据库 Vector、分块切割 Chunk
我们在 2025 年 7 月底上架的派聪明 RAG就主要做的是这块业务的落地,最容易落地的场景,上手难度却不高,有同学反馈一周两周就掌握了。
并且球友们的反馈,是真的让我对这个项目有信心:润到实习经历里面试官基本上都要花一多半的时间去拷打,都没时间去问难搞的 JVM 和并发编程。
②、智能体 Agent、模型上下文协议 MCP、函数调用 Function Calling、Agent 能力 Skills、模型推理 ReAct、 工作流 workflow、节点和边 Node+Edge、有向无环图 DAG
新项目 PaiFlow 主打的就是这个方向,其中还涉及到状态机 state、执行上下文 Execution Context、任务队列、流式输出、插件路由等等。
③、提示词工程 Prompt Engineering、系统提示词 System Prompt、思维链 CoT
派聪明 RAG 项目、PaiFlow 项目都涉及到了,这也是和大模型交互最重要的一项技能,效果好不好,主要就是看提示词写的到不到位。
④、AI应用开发框架 LangChain、SpringAI、LangGraph,新新项目校招派里面就会用到这些,并且会手把手带大家去实践。
之所以做这些项目,除了给大家提供求职的选项,也是希望我自己在 AI 时代不掉队。
没办法,处在这个时代,你我都没有选择。AI 进化的速度太快了呀,一年一个样,半年一个样,两三个月一个样。
如果不去跟,不去技术上接轨,就很容易被同龄人拉开差距。反正我是有这种 AI 焦虑的,每天可劲去搜捕任何一条和 AI 有关的讯息、技术帖子。
了解九坤这家公司也正源于此。
学习有两种,一种是主动学习,我每天的知识摄取量自认为是非常大的,不管是从 AI 工具上获取,还是浏览各种帖子获取,务必是要 get 到一些有用的价值才罢休。
还有一种是输出倒逼输入,每天回答球友们的提问、撰写教程、开发项目、优化 bug,都让我在无形当中成长了很多。
要想教会别人,首先就要自己先搞懂;其次是我以为我懂了,实际上一知半解,大家的反馈和纠正又会督促我进一步升级迭代。
对于我们程序员来说,技术就像是黄金,越久越贵。哪怕 AI Coding 越来越强,我们的工程能力永远都是安身立命之本。
就像球友说的,光 MCP 这一个协议,花样就层出不穷,包括进程间通信的 stdio 模式、基于 HTTP 请求响应的 SSE 模式。
还有 Streamable HTTP,客户端发 POST 请求到服务端,服务端可以返回一个 SSE 流。同时客户端也可以继续发新的 POST 请求给服务端,服务端可以在响应里直接返回 JSON 而不是 SSE 流,用于简单的请求-响应场景。
回到求职和晋升这两个诉求上。
一是要涨技术,我们要优化简历、学习 AI 项目、背八股、刷算法、分析场景题。
二是多去市场上看看,看看现在都有哪些企业在招募人才,比如说九坤这家公司,我估计不少同学是不了解的,现在了解了,抓紧时间去投一投。
还要看看他们在招的岗位都需要哪些技术栈,好针对性地去学习。
我这一通分析也正源于此!
目的就是让大家多一个求职和跳槽的机会。
2026,继续冲吧!
ending
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